年关将近，不少企业都开始策划年会，而年会歌曲则是年会上必不可少的一道风景。
很多企业更是将年会大合唱作为压轴的节目进行排演。可传统年会歌曲的一些缺点企业决策者则少有人知，即使有几个人知道，也难以改变现状。
所以，到了最后还是只能随波逐流，在一个重要的日子唱一首被人唱烂了，且毫无自身特色的歌曲。
传统的年会歌曲存在两个弊端，一是曲目雷同，没有特色，多如《恭喜发财》、《最初的梦想》等，不是陈旧的讨喜就是老旧的鸡血；或者如《相亲相爱一家人》这样温暖传统没有新意的家庭式暖歌。
二是缺乏企业元素。一首歌要让人感同身受，最好的方法就是有故事，而这个故事最好与自己有关。纵观我们现在的年会歌曲，大都是一些流行歌，也许其中的一些价值观与企业文化相似，但那也仅止于相似，它们并不能完整准确地表达出企业的文化和价值观。
传统年会歌曲的缺点为什么那么难以解决？传统年会歌曲的缺点并不是没人知道，但为什么大家不愿去改变？原因有三，
第一，技术门槛
想要有一首自己的年会歌曲就要改编歌曲或者改编歌词，这对于绝大多数的公司来说具有技术门槛，不容易实现。
第二，找第三方公司制作，但费用太高
很多中小企业希望能够有一首专属的，带有自身企业调性的年会歌曲，但预算有限，对于那些动辄上万的歌曲制作报价，只能望而却步。
第三，耗时长、沟通成本高
对于大公司而言，资金虽然不是问题，但传统音乐公司制作歌曲时效率低，沟通成本高等问题也让人苦不堪言。在歌曲制作的过程中，当甲方对歌曲不满意，就需要与音乐公司进行反复沟通，数改其稿。有时即便如此，歌曲的质量仍差强人意。
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